考虑工作场所14年前:第一个iPhone不会被释放,直到2007年7月。可能不是“应用程序。“开放地板计划还没有成为privacy-busting现象。人们没有沉迷于“云”。
当然在未来的工作中,智能设备,基于云计算平台和我们的工作方式已经改变了过去十年。bob手机在线登录-综合客户端我们换工作更多的现在,因为我们想。再次以极快的速度和技术改变着我们的工作方式。
但是很难确切知道工作地点将在十年内的样子,芭芭拉Mistick说,总统威尔逊学院和合作者延伸:如何拥抱未来的自己为明天的工作场所。所以你保持市场和相关评价的漫长职业生涯是一个持续的过程,教育,和适应,她说。这是你需要做些什么来让自己甚至也提前准备接下来的未来的工作。
注意发生了什么(和)以外的行业
你需要做的第一件事是评估信息的最佳来源你的行业或职业道路,Mistick说。什么会议,组织、网站、出版物、或其他资源有最好的和最深刻的信息和资源?BOB电子平台玩法与这些资源,你保持通知他们必须提供的信BOB电子平台玩法息准备好了未来的工作。
工艺创新不是通常局限于一个领域。例如,如果你在市场营销、关注金融发生了什么。机器学习和自动化的方法来检查客户的财务状况给你线索更好的针对你的市场吗?
当你探索不同领域,你永远不知道你会发现什么是相关的,她说。骗子说,她最近读了一本关于量子物理学,提醒她多做事情的一种方式。似乎是一个基本概念,她说,但它帮助她不是陷入陈旧的思想。
计划每年检查两次
你可能去体检每年或两个。你得到你的汽车定期保养。但你安排时间去确保你自己的技能和教育是最新的吗?如果不是,那是一个错误,Mistick说。她的战略计划客户通常集中在两到三年内,因为十年太远,准确地预测未来的工作。同样,专业人士需要“重新评估每隔几年来确保无论你工作技能,他们还是你认为你应该工作的技能,”她说。
找到方法来伸展你的技能
一旦某一个点在你的职业生涯中,很容易自满或认为你知道这一切。这是致命的。为了保持相关市场,你需要继续寻找伸展你的技能,Mistick说。“你的公司或组织不会提供专业援助或发展水平,你需要为了保持你的职业有关。我想说。你要做的第一件事就是对你的专业发展意识到责任在你,”她说。
所以寻找项目,你需要关注技能构建或使用工具。例如,如果你想开发更多管理和领导能力寻找机会在你公司工作的战略规划项目。分享你的目标与你的上司和导师帮助你找到机会,她说。
文档开发
日志跟踪保持专业发展课程,继续教育,和其他发展机会,你参加,建议马克安东尼•戴森的创造者求职者的声音博客和播客。他建议博客和播客开发一个在线业务和品牌自己作为领导者和终身学习者。然而,如果你不满意这样的高度可见的格式,构建一个网上公布偶尔的内容对你的部门,观点,和成就可以是一个好方法来构建你的可见性和为未来的工作做好准备。面试官要找你,他说。
“你是给自己一个机会和其他人不同,”他说。
走出你的舒适区
不采纳阻碍你的故事情节,如“我不是一个技术的人,或者“我永远不会学习代码。“你可能会得越来越舒适与技术变得更大的每一份工作的一部分,Mistick说。工作技能建设,显然是更多的需求,如协作能力几乎并管理变更。保持准备未来将可能意味着做你不想做的事或感觉准备好去做。但一旦你让恐惧和犹豫阻止你学习你需要导航的未来工作,你开始让你的技能失效。
“你不能专注于试图让一切在一个整洁的小盒子。你必须走出,”她说。

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