使远程工作人

远程领导的责任以令人难以置信的优雅、同情和野心——ace这一新的现实,带出最好的人。他们提供情感、物流教育和技术支持,考虑到员工经验的重要性。鉴于我们正在经历的工作在一个虚拟空间,这意味着寻找点亮工作日。

所以让我们真正给虚拟工作带来一些乐趣。试试这些方法来放松你的远程会议:

实践故意中断

施加单调的视频会议开始一件事:我们看到教程现在独特的远程工作的挑战,比如如何战斗变焦疲劳。建筑干扰到远程会议目的可以提供一个受欢迎的缓刑和工作吗一个破冰船。如果你在一个小时的会议,所以人们可以安排一个5分钟的休息时间和拉伸,得到一个零食(在家工作是大小吃),休息浴室,或只是开关齿轮。明确:这是一个休息。

创建虚拟水冷却器

开始长视频会议,减少社会隔离的感觉,可以与远程工作。我们是社会人,我们从交互获得能量,但数字交互提供很多小于面对面。因此创建一个水冷却器会话,使谈话自发(下班下表)。一些想法在远程工作场所中站稳脚跟:棕色包虚拟午餐时间;半小时了堵塞分享本周发生的事情(不是工作);网络游戏会话;读书俱乐部;餐桌去房间。这些应该选择,没有强制要求,也只会觉得更多的工作。和一个提示:不要试图把人们团结在一起与远程的快乐时光。 According to the华尔街日报》远程工作的新鲜感逐渐消失,需要让我们超过预定虚拟鸡尾酒订婚了。

让孩子崩溃

为什么更多的安慰没有把我们的孩子从房间里当我们工作电话吗?没有地方去。我们封锁,学校关闭。一些98000所公立学校和至少34000美国的私立学校切换到远程学习。占将近5080万公立学校学生和580万年私立学校的学生。平衡工作和做父母从来就不是一件容易的事情。现在?这是一个全新的比赛。但我们都一起工作在相同的位置,而不是假装它们不存在,这是更好的去拥抱这些时间。让孩子们崩溃会议打招呼。他们的伟大看到其他孩子看到父母做什么。认为这是一个非正式的“带你的孩子去工作”。这也是对我们看到我们都在一起。 Consider a round-robin to say hi to each others’ kids. Then get your team back to focus on the work at hand.

把你的宠物带到工作中

而不是隐藏宠物,给他们看的。宠物可以减少压力,并提供触觉连接我们没有得到在社会距离。他们提醒我们看到所有的幽默。见证伊利诺斯州气象学家杰夫•里昂,他决定把他的猫贝蒂他每日广播频道14的一部分。一个地区销售经理已经宣布他的狗本月员工多年来,不断地受欢迎的文章。创建一个社交活动,分享你的宠物,如果可能的话,带他们的会议。我们也可以给到一些好玩的颠覆:谁没希望他们可以带着他们的狗到下一个团队会议?

邀请一只山羊

另一种方法来打破单调的看到同样的脸在视频通话:邀请一位特别的客人会议——在这种情况下,一个农场的动物。加州的动物保护区,甜蜜的农场,寻找一种新的方式来推动收入和忠于他们的使命。他们想出了这个主意山羊2日会议。(是的,这是一个双关语。)费,你可以邀请一只山羊或一个骆驼,羊,土耳其或牛,浮雕在电话视频直播。这是一个伟大的方式打破了老样子,让您的团队在微笑。

如果我们可以给我们的员工来减少他们的压力和焦虑,我们帮助。这是时间去创作,给你远程工作文化提振。考虑创建团队Instagram页每周挑战。设置视频会议瑜伽和运动类。我知道一个团队发誓用的搞笑生活舞蹈课瑞安Heffington。提供学习实验室和大量的培训机会:我们渴望知识现在,我们看到在我们的# Worktrends每周播客。通过聊天和文本做快速签到。连接团队提供志愿服务的机会。

有无尽的方式带来一些乐趣和意义——远程工作经验。不管我们如何减轻负担,让工作更容易,我们欠我们的员工。当我们通过这个我们回到任何新的标准我们会,我们都还记得我们解决了这个问题的隔离远程工作,是否涉及到骆驼,蹒跚学步,梗或舞会。